A versenytilalmi megállapodás ilyen esetben mennyire szabályos?

9 napig dolgoztam egy cégnél, próbaidő alatt felmondtam.

Külön versenytilalmi megállapodás nem volt, de a munkaszerződésben volt egy pont, miszerint a munkaviszony megszűnését követő 24 hónapig nem helyezkedhetek el hasonló tevékenységet folytató cégnél. Ezért külön ellentételezés nem jár, legalábbis semmi nem utal erre a szerződésben.

Szóval most ha jól értem, ha olyan cégnél találok munkát, ami hasonló tevékenységet folytat, mint ahol 9 napig dolgoztam, akkor nem helyezkedhetek el ott, mert az előző munkahelyemen megtiltotta? Ebben az esetben nem kéne valami ellentételezésnek járnia? Csak mert, ha van egy szakmám és a szakmámon belül helyezkedek el, elég esélyes hogy ez olyan cégnél fog történni, amelyik hasonló tevékenységet folytat. Nonszensz szerintem. Tudom, nem kellett volna aláírni a szerződést, de már nem tudok mit tenni ellene.

Ilyen esetben választanom kell, hogy vagy az utcára kerülök, vagy olyan munkát keresek, ami nem a szakmám?

Egyébként nem volt valami békés a felmondás, nyilván ezért is történt meg 9 nap után.