Ez magyarországon miért van így?
www.portfolio.hu/img/upload/2013/07/65jov-20130710.png
Az átlagos ~bérekhez viszonyított átlagos ~nyugdíj annak 100%-a. Ezzel elsők vagyunk az euban. Hogyhogy pont mi? miért nem pont német o. vagy anglia?
Más országokban az aktívkorú munkavállalók nagy része nem 4 órás minimálbérre bejelentve zsebbe kapja a fizetése nagy részét, ami a jövedelmek mediánját felfelé húzza.
Magyarországon pedig a nyugdíjat nem lehet eltitkolni, míg a zsebbe kapott fizetést igen.
A mostani nyugdíjasok az aktív éveik zömét a szocializmusban dolgozták le, amikor
1. mindenkinek volt munkahelye
2. mindenki be volt jelentve
3. az emberek már 18-20 évesen elkezdtek dolgozni, szemben a ma jellemző 23-28 éves korral.
4. a maihoz képest sokkal alacsonyabb volt a fogyasztás (nem nagyon volt mit), viszont magas volt az állami szolgáltatások színvonala ("szocializmus", ugyebár...), tehát viszonylag sok pénzt tettek az emberek megtakarításokba, a nyugdíjpénztárba.
Azóta elszabadult a munkanélküliség, a fizetések egy része átment a feketegazdaságba, a felsőoktatásban pedig fiatalok tömegei töltenek el 5-10 évet jövedelem nélkül. Úgyhogy a mostani dolgozónak, aki a 45 aktív évéből 5 évig egyetemista, 3 évig munkanélküli, 10 évig pedig feketemunkás, már messze nem lesz ilyen jó nyugdíja.
Még azt hozzátenném, hogy a mostani nyugdíjasok azok, akik a rendszerváltás környékén 40-60 éves, tapasztalt, vezető beosztású emberek voltak, akiknek lehetőségük volt a rendszerváltás körüli vagyon-újraelosztások és privatizációk zűrzavarában meggazdagodni. Nem tudom, az idézett statisztikában mennyire jelenik ez meg, de nagyon sok nyugdíjasnak van vállalkozása, földje, ingatlana, államkötvénye, amit többségében a rendszerváltáskor szereztek.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!