Fideszesek, támogatnátok a JOBBÁGY kifejezés visszavezetését a magyar jogrendbe, a közmunkás helyett?
"A jobbágy kifejezés visszaépítése a magyar jogrendbe lehetőséget teremt arra, hogy a mai magyar közigazgatás több szállal kötődjön a kommunizmus előtti magyar államigazgatás fogalmi készletéhez, és ezáltal az ezeréves magyar államiság alkotmányos hagyományai e formában is továbbéljenek. "
Mivel széles tömegek vesznek részt a jobbánymunkaprogramban, ez a nagymultú kifejezés hamar általánossá válhatna és visszanyerhetné történelmi megbecsülését.
"A jobbágy szó használatát a korábbi magyar alkotmányos és államigazgatási rendszerrel teljesen szakítani kívánó abszolutista idegen uralom, a nemzeti forradalmunkat vérbe fojtó Habsburg dinasztia szüntette meg, 1853 március 2-án nyílt császári paranccsal kiadott úrbéri pátenssel.
A jobbágy szó használatának visszaállítása a mai magyar jogrendbe biztosítja, hogy az ezeréves magyar államiság alkotmányos hagyományai e formában is továbbéljenek. Emellett a jobbágy szó használata a nemzeti összetartozás eszméjét, közös történelmi emlékeink megőrzését és egyben a magyar demokrácia nemzeti karakterét is erősíti."
Ez lehetne a törvény indoklása, a vármegyéket és ispánokat visszavezető törvénytervezethez hasonlóan.
Mi a véleményetek?
5-ös, ennyi erővel ma főispánok és ispánok sincsenek, mert nincs király, nádor, nemesség.
A királyi vármegyék idején a király nevezte ki, a nemesi vármegyében a nemesség választotta a főispánt, ispánokat.
De ha a KIFEJEZÉST, a SZÓT, más tartalommal fel lehet éleszteni az ispán és a főispán esetében (kormánymegbízottat jelent majd, nem a király vagy a nemesség által kinevezett elöljáró lesz), akkor ennyi erővel a "jobbágy" kifejezés is feléleszthető hagyománytiszteletből, nem azonos, csak hasonlatos tartalommal.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!