Codecool elvégzése után az általuk felkínált állással mekkora fizetésre lehet számítani?

Alábecsülöd azt, hogy kapsz vele egy papírt is. Nekem csak az, hogy van egy papírom manageri beosztásba rakott és duplázott a fizumon.

Mellesleg nagyon gyenge szinten lehetsz, ha szerinted az ilyen codecool meg hasonlók értékelhető tudást adnak. Az egyetem se ad, semmi se ad, csak ha leülsz és foglalkozol vele, vagy dolgozol benne.

Ez nem jelenti azt, hogy nem lehet velük elhelyezkedni. Sőt ismerek is egy jó programozót, aki valami hasonlót végzett, de a 2 gombos 1 textboxos ipari programoknál nem megy tovább. Ha erre van szükség, ahhoz tényleg nem kell sokkal több, de akkor se 2-3 millióért.

A diplomámat sosem kérte sehol senki. Volt, hogy nem is kérdezték, én meg nem mondtam. Fölébecsülöd a papír értékét. Igaz, én nem menedzseri vonalon vagyok, lehet, hogy ott van értéke. Programozóként nincs.

Én nem személyeskedtem veled, hogy te milyen szinten lehetsz, mert nem tudom megállapítani 3 mondatból. Hogy te ezt megteszed, az téged minősít, és semmit sem mond el az én szakmai tudásomból. Soft skill fejlesztést is fontold meg, nem csak a diplomát!

15

Azért egy "codecool" orvos alá nem feküdnél be, még akkor se, ha biztosan állítja, hogy ő bizony nagyon jó.

"Hasonlatnak nevezzük azt, amikor a hasonlító és a hasonlított között valamilyen hasonlóság, közös vonás van. A képi elem és a tárgyi elem nincs egymással azonosítva, hanem csak párhuzamban állnak."

Az orvoslás és a programozás nincsenek párhuzamban. Ilyenformán a hasonlatod rossz.

18

Nem rossz hasonlat, csak eltúlzott. Persze, hogy számít a papír, az bizonyíték, hogy TALÁN nem vagy hülye. Orvosnál ez komolyabb, de mindkét helyen számít.

19. Szerencsére erre találták ki az állásinterjút. Kiderül ha nem értesz ahhoz amit állítasz, nincs halott páciens, és a cég nem veszít semmit. Max a hr-es munkaidejét kitöltik.

Amúgy ha még érdekel kérdező, jelenleg kb nettó 300-350 re lehet számítani a fél éves gyakornoki idő után (ami viszont kb nettó 170-180). Persze ez attól is függ mennyire tudod magad eladni, hova vennének fel, és hogy milyen irányzatra mész advance-on. Pl Java-s, C#-s fejlesztő ként valszeg többet kapnál mint tesztelő vagy DevOps-os ként.

Viszont többek között OTP, Raiffeisen, Generali, HSBC, Vodafon, Morgan Stanley, folyamatos partnerek.

Ismerek olyan Codecool-ost aki 4,5 év után az OTP banknál már Medior és nettó 700ezer felett keres. Bár ott az is bőven közrejátszott hogy nagyon sokan elmentek az irodából és ezért mert folyamatosan fizetés emelést kérni. Viszont ha nem érné meg a pénzét, nem kapná meg az emelést.