Szülés előtt meddig dolgoztatok?
Szeptember közepére, 09.15-re vagyok kiírva.
Kérdezték a munkahelyemen meddig szeretnék dolgozni, de még nem tudom megmondani, nyilván bírom még (pocak se zavar egyelőre, nincs semmi bajom, irodai szellemi munka) de később már biztos nehezebben viselem (nyári meleg, súly akármi)
Dolgoznék amíg lehet, de nem tudom mi a jogszabály, mi az általános norma, meddig szoktak maradni a kismamák...
szabadságom marad gondolom azt teljesen kivehetem (20nap) azon felül táppénz vagy hogyan működik?
Én mondtam a munkáltatómnak, hogy dolgozok, amíg bírok.
Pultos voltam, sokat ülhettem.
Szerettem a munkám. Április 22-re voltam kiírva, április1-től voltam otthon CSED-en.
Nincs rá törvény, akár a szülés pillanatáig dolgozhatsz.
A szabidat időarányosan veheted ki, és a munkáltató döntése, hogy kiadja-e az adott évben bennmaradót.
Elvileg táppénzre akkor mehetsz, ha indokolt, gyakorlatban kiír a doki, amikor kéred.
Január 13.ig, január 28. szültem.
Táppénzen nem voltam, CSED-re mentem.
En a kiirt nap elotti honapban mentem el csedre, akkor hagytam abba a munkat.
De en tok jol voltam, a munkam is szeretem :)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!