Ha határozott idejű a munkaszerződésem, ami jövőre szeptember 30-án jár le, közben teherbe esem, mire kell odafigyelni?

A munkaviszonyod megszüntethetik abban az esetben, ha határozott idejű a munkaszerződésed. Ha jó fejek, akkor legalább addig meghosszabbítják majd, amíg meg nem születik a babád. Ha nem jó fejek, akkor be kell jelentkezned október 1-től a munkaügyi központba, így jogosult leszel a gyesen kívül más juttatásokra is.

HA addig nem szülsz és nem akarnak megtartani akkor megszűnik ha bejelntkezel a munkaügyibe még 3 hónapig biztosított vagy ha azalatt megszületik akkor kaphatsz gyedet és tgyást. De inkább várd meg amíg stabil munkád lesz.