Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » GYÁS, GYES, GYED, GYET » GYED mellett milyen bérezésre...

GYED mellett milyen bérezésre számíthatok így?

Figyelt kérdés

Bocsi, ha buta kérdés, de nem vagyok otthon a témában.

Szülésig teljes munkaidőben dolgoztam. Másfél éve GYED-en vagyok, most mennék vissza napi 4 órában.

Kérdésem, hogy a 4 órás munkaidőre van e valami szabály, hogy arra a fizu x százaléka jár, vagy időarányosan akkor kb. a fizum fele fog járni?

Illetve még fél évig GYED-en leszek mellett, ebből vonják a SZJA-t és nyugdíjjárulékot, ha jól tudom. Akkor a béremből már nem fogják?

Csak 2 hét múlva megyek beszélni a HR-el, de azért szeretnék addig is képben lenni, hogy kb. milyen fizetésre számíthatok 4 órában?

Példa: Ha 9 órában kerestem netto 100 000 Ft-ot, akkor 4 órában kapnék valamivel kevesebb mint 50 000-et + SZJA és nyugdíjjárulék?

Köszi!


2016. szept. 9. 12:11
 1/3 anonim ***** válasza:

Nincs szabály. Annyit adnak, amennyit akarnak. Ehhez új munkaszerződés is jár.

De nyilván, ha ugyanazt a munkát fogod végezni, akkor várhatóan időarányosan módosítják a korábbi béredet.


Mindent fognak vonni ugyanúgy. Ha pl.: tíz helyről származik jövedelmed, akkor tízszer vonják le az adókat és járulékokat.

2016. szept. 9. 12:33
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/3 anonim ***** válasza:

Elvileg a fele jár 4 órára, de ettől eltérhetnek/eltérhettek, megegyezés, szerződés kérdése.


Mindenből vonnak SZJA-t és járulékokat, az nem számít, hogy a GYED-ből is vontak már, ebből is fognak.

2016. szept. 9. 12:34
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/3 A kérdező kommentje:

Aha, értem.

Köszönöm!

2016. szept. 9. 13:06

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!