A 180 biztosított napnak, annak folyamatosnak kell lennie vagy a születés elötti 2 évben bármikor lehet?
Figyelt kérdés
2013. júl. 12. 13:40
2/7 anonim válasza:
Nem 180, hanem 365.
A szülést megelőző 2 éven belül kell lennie.
3/7 anonim válasza:
Nem bármikor, meg van szabva, hogy két biztosított idő között mennyi telhet el (azt most nem tudom mennyi), és a munkaügyi központnál is regisztrálva kell lenni arra az időre. És nem 180 nap, de ezt már leírták.
4/7 A kérdező kommentje:
2014 februàr 1-re vagyok kiìrva.
2011.12.29-2012.10.31-ig, és 2013.04.11-töl van munkaviszonyom. Most itt melyiket veszik alapul? December 20-ig tervezem, hogy dolgozom, mert ott amugy is leàllunk , és csak januàrba kezdenénk. Csak hogy tudjam, mikortòl lehet betegàllomànyba menni. Nem szeretnék elcsúszni ezen.
2013. júl. 12. 14:27
5/7 anonim válasza:
Ugyahogy leirták és a szülés időpontjában is.
6/7 anonim válasza:
2012.febr. 1 és 2014. febr. 1 között kell meglennie a 365 biztosított napnak, aminek nem kell folyamatosnak lennie. Neked megvan a tgyáshoz és gyedhez a biztosított időd, persze a szüléskor is munkahellyel kell rendelkezni.
Januártól már elmehetsz tgyásra is, hiszen azt a szülés előtt 28 nappal lehet már igényelni.
7/7 A kérdező kommentje:
Köszönöm :)
2013. júl. 19. 07:11
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!