1.Nekem jár a CSED,GYED ès a GYES? 2.Illetve meddig lehet valaki terhessègi táppenzen?
Főiskola után 4 hónappal találtam munkát. Azóta ott dolgozom folyamatosan, teljes munkaidőben, határozatlan szerződéssel. Eddig a napig 17 hónap munkaviszony van. Holnaptól terhességi táppénzre kell mennem,mivel veszèlyeztett vagyok.
1. Van valami korlátja, hogy én meddig lehetek terhességi táppenzen? Mèg 6 hónap a szülèsig.
2. Jogosult vagyok Csedre,gyedre, ha nincs meg a két év munkaviszonyom?
1 évig lehetsz táppénezen, nyilván ha egészségesen megszületik a baba akkor ezt nem fogod kimaxolni.
2 éven belül 365 nap biztosított jogviszony kell, amiből amúgy 180 nap lehetne nappali tagozatos jogviszony is, es ennek a 365 napnak nem kell folyamatosnak lennie, valamint a szülés napján meg kell lennie a munkaviszonyodnak. Szóval bőségesen megfelelsz a feltételeknek.
Egyebként 1 Google keresés gyorsabb lett volna, mint ezt a kérdést kiírni...
#2 Azt írja 17 hónapja dolgozik... 17 hónap az több, mint 1 év, úgyhogy 1 évig jogosult táppnézre és a 365 napja is bőségesen megvan.
Egy egyszerű szöveget tudjátok már értelmezni.
Igen jogosult lenne 1 évig tp-re, de mint tudjuk szülésig kevesebb idő van hátra, mint 1 év...szövegértés, mi?
Kérdező! A szülés végéig táppénzen lehetsz és a csedre/gyedre is jogosult leszel.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!