Milyen juttatást fogok kapni?
Figyelt kérdés
5hónapja vagyok a munkahelyemen.
Kiderült hogy úton a baba,valószínű nem fogok tudni tovább dolgozni a rosszullétek miatt 😕
Azzal tisztában vagyok hogy kirúgni nem rúghatnak ki
Ezen felül mit fogok kapni ? (Gyed?gyes?)
2022. jún. 28. 15:54
1/20 anonim válasza:
Ez az 5 hónap az összes munkaviszonyod?
2/20 A kérdező kommentje:
Igen első munkahely
2022. jún. 28. 15:59
3/20 anonim válasza:
Akkor csak gyest fogsz kapni sajnos.
4/20 anonim válasza:
Előtte közvetlenül volt nappali tagozatos tanulmányod?
5/20 babyboom567 válasza:
Táppénzen is csak annyit lehetsz amennyit dolgoztál, tehát 5 hónapot+ valamennyi szabadság,de utána ha nem dolgozol, és táppénzen sem vagy nem fognak állományba tartani szerintem.Az álláskeresésivel tudsz esetleg trükközni,de szerintem nem fogsz beleférni abba sem.
Ha pontos időpontokat írnál,hogy mikortól dolgozol?mikorra vagy kiírva szülni?még ezeket át lehet gondolni.
6/20 anonim válasza:
25000ft gyes,és 12000ft családi pótlék.Valóban annyit lehetsz tp-n ennyit dolgoztál, utána max illetmény nélküli szabadság.Csed,gyed nem fog járni.
7/20 anonim válasza:
Jó, hát azért várjuk meg, amíg válaszol, pl nappalis egyetemi jogviszony 180 napja is beleszámít a 365-be, plusz ugye ott a lehetőség, hogy csak az első 12 hétben tp, ugye abból a 12-ből eleve eltelt már 4 rosszullét nélkül, tehát ideális esetben az első trimeszter után lehet tudni fog dolgozni. Akkor ugye még van 7 hónap, szőr mentén akár meglehet az egy év. De több infó kéne
8/20 A kérdező kommentje:
Akkor nagy nehezen ki kell bírnom 1-1,5hónapot és utána elmenni táppénzre
Úgy lesz meg a 6-6,5hónapom
Így pont kihuzom szülésig 🙃
2022. jún. 28. 17:28
10/20 A kérdező kommentje:
Lesz a szülés idején munkaviszonyom úgy már csed/gyed is fog jàrni
2022. jún. 28. 17:45
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!