Tovább szeretném építeni a karrierem. Mi van akkor ha?
Röviden:
Jelenleg GYED-en vagyok a legkisebb gyermekemmel, többet már nem szeretnék. Egész idő alatt állásajánlatokkal bombáznak Profession-ről meg LinkedIn-ről. Eredetileg is úgy lett volna, hogy a gyerek 1 éves korában visszamegyek dolgozni. De most azon rágódom, hogy nem oda megyek vissza ahonnan eljöttem, hanem megpróbálnék egy jobb állást megfogni.
De mi a helyzet akkor, ha tegyük fel felvesznek, de 1-2 hónap után mégsem válik be, vagy nekem nem, vagy pedig én nem kellek mégsem?
A GYED attól még nem szűnik meg gondolom.
Vagy mi van akkor, ha nem mondok fel a jelenlegi helyen, hanem egy másik helyen kezdek dolgozni GYED mellett és csak akkor mondok fel, ha már letelt a próbaidő?
Ilyet lehet?
Ezek igen spec esetek
Mindegyiket lehet egyébként de a jelenlegi munkáltatód nem biztsos, hogy ezt díjazná..
Jogilag lehetséges a kéz 8 órás munkaviszony.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!