Hogyan kell kiszámolni mennyi GYED-et kapok, meg TGYÁS-t?

gyed:Ha a szülés előtt biztosítva volt a szülő 365 napot, akkor a jövedelem 70 százaléka lesz a GYED összege, amennyiben nem, akkor a minimálbér kétszeresének a harmincad része lesz a napi jövedelem.

A gyed adó- és járulékköteles; maximális összege a minimálbér kétszeresének a 70 százaléka, 2010-ben bruttó 102.900 Ft, nettó 86.008 Ft forint.

tgyás Összegét a szülést megelőző naptári évben elért, egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelem naptári napi átlaga alapján állapítják meg, a naptári átlagkereset 70 százaléka, és nincs maximalizálva.

[link]

Picit pontosítanám az első választ.

"gyed:Ha a szülés előtt biztosítva volt a szülő 365 napot, akkor a jövedelem 70 százaléka lesz a GYED összege, amennyiben nem, akkor a minimálbér kétszeresének a harmincad része lesz a napi jövedelem."

Ez egész pontosan úgy van, hogy tgyásra gyedre akkor vagy jogosult, ha megvan a szülést megelőző 2 éven belül a 365 nap munkaviszonyod, és szüléskor (vagy tgyás esetén a szülés előtt max. 42 nappal) még van munkaviszonyod.

Ez a 365 nap semmilyen formában nem befolyásolja az ellátások összegét.

Az ellátások összegét az igénylés előtti 180 bérezett nap befolyásolja. Ha volt, akkor ez a 180 nap alatt szerzett jövedelem lesz az alapja az ellátásnak, ha nem volt, akkor a tgyás alapja a szerződéses/tényleges bér, a gyed alapja meg vagy ugyanez ( a kedvezményszabály értelmében), vagy a minimálbér.

Vagyis úgy számolják, hogy ha volt 180 bérezett nap, akkor éves jövedelem osztva a bérezett napok számával - naptári napi átlagkereset - és ez az ellátások alapja.

Ha nem volt 180 bérezett nap, akkor a tgyás felső korlátja és a gyed maximum megegyezik, jelenleg mindkettő 130200 bruttó.