Kaphatok igy GYED-et?

Figyelt kérdés

a munkahelyemen tavaly április 29 óta dolgozom.hónap végén-junius 30.ával megszűnik a munkaviszonyom,lejár a szerződésem.július elsejével passziv táppénzen leszek,ami jövő hónaptól már csak 30 nap az eddigi 45 helyett,mert megint rövidítettek azon is.augusztus 22-re vagyok kiirva,és passziv tp után bejelentkezek egyből munkaügyre.kaphatok igy gyedet majd,vagy ne számitsak rá?olvastam interneten h kinek jár,de olyan nem egyértelmű,meg már egy vesző valahol és az egésznek más az értelme.

kérlek segitsetek!


2009. jún. 17. 17:09
 1/3 anonim ***** válasza:
Szia, én úgy tudom, legalábbis nálam úgy volt, hogy a szerződésem lejárta után mindjárt el kellett mennem munkanélkülire. Ha táppénzre mentem volna akkor nem kaptam volna meg a gyedet. Nekem is egy hónap volt csak vissza a szülésig. A munkanélkülin pontosan meg kell mondják neked.
2009. jún. 17. 17:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/3 A kérdező kommentje:
köszönöm szépen.a jövő héten akarok bemenni megérdeklődni amunkanélkülire és a tb-hez is valamelyik csak meg tudja mondani pontosan hogy mi jár.
2009. jún. 17. 18:36
 3/3 anonim ***** válasza:

Szia!


A tbhez menj érdeklődni, ott tudják az igazi helyzetről felvilágosítani az embert...

Ellátnak hasznos tanáccsal.

Régen úgy volt, hogy a jogviszony megszünése után ha 42 (ha jól emlékszem) napon belül szült valaki, akkor járt tgyás, gyed...


Ha munkanélküliről mész gyedre most, akkor a tesóbabánál már csak gyest fogsz kapni, erre is gondolj. Nagyon lényeges, hogy aktív vagy passzív jogon kapod e a juttatást.

2009. jún. 17. 21:24
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!