Márciusban jár le a GYED az első babával, de már terhes vagyok? Hogy járnék jobban?

Ha gyesre mégy, akkor a szerződéses béredből fogják számolni a tgyást-gyedet (mert ha az irányadó időszakban nagyobbrészt -6 hónapot meghaladóan- gyeden, tgyáson voltál, akkor a gyed alapja a szerződés szerinti bér.)

Ha nem akarod a gyest, mert nagyon kevés, akkor vedd ki a szabikat, utána menj táppénzre, így szülésig is jó pénzt kapsz.

Az ellátásokat ebben az esetben a szabi és a betegszabi alatt kapott bérből számítják, mindenképpen max gyedet fogsz kapni, mert a bruttód jóval meghaladja a maximális juttatáshoz szükséges mértéket.

Azt is megteheted, hogy egyből táppénzre mégy, szabik kivétele nélkül, akkor is a max gyedet fogod kapni.

A változás annyi, hogy a tgyásnak is lesz maximuma, mert nem lesz 180 bérezett napod, annyi lesz, mint a bruttó gyed. Kézbe valamivel több, mert tgyásból csak szjat vonnak.

Ha táppénzre mégy, akkor valóban a szerződés szerinti béred lesz a táppénz alapja. Viszont ebben az esetben a tgyás és gyed alapja a keresőképtelenséged első 15 munkanapjára (betegszabadság) kapott 70%-os jövedelmed lesz.

Ez is teljesen jó neked, mert a bruttód olyan magas volt, hogy még a 70%-os bér is a maximális juttatásokat fogja jelenteni.

Márciustól is mehetsz táppénzre, de akár most is visszamondhatod a gyedet és kiírathatod magad.