Ahhoz hogy kapjak Gyes-t,1 év folyamatos munkaviszonynak kell lennie?! És ha nincs 1év folyamatos munkaviszonyom csak pl. : nyári munkák. Akkor kapok valami támogatást?
Figyelt kérdés
2012. júl. 15. 14:59
1/8 anonim 
válasza:
válasza:A GYES alanyi jogon jár. Ahhoz nem kell munkaviszony. Amihez kell, az a GYED.
Akinek nem volt szülés előtt biztosítási jogviszonya, az kapja csak a GYES-t és a családi pótlékot, ami összesen néhány forint híján 38000 Ft.
2/8 anonim válasza:
válasza:365 napnak kell meglennie a szülés időpontjához képest 2 éven belül. Ha jól tudom nem kell folyamatosnak lenni. De a szülés napján munkaviszonyban (vagy álláskeresési támogatás) kell állni.
3/8 anonim válasza:
válasza:Az elsővel értek egyet: a GYES-hez nem szükséges munkaviszony, ahogyan írták is alanyi jogon jár.
4/8 anonim válasza:
válasza:A Gyes alanyi jogon jár.A Gyed az amihez 2éven belül 365nap biztosítási jogviszony kell.
6/8 anonim válasza:
válasza:2. vagyok. Bocsi, elírtam, igen én a GYED-re gondoltam.
7/8 A kérdező kommentje:
Értem. akkor ha most úgy alakulna akkor a GYES-t kapnám , a GYED-et pedig nem!!?
2012. júl. 15. 19:44
8/8 anonim válasza:
válasza:Nemigen kaphatsz gyedet ha csak nyári munkáid voltak, mert egy nyár általában 3 hónap, és ha 2 éven belül nézzük, akkor 2 évből nem jön össze 1 évnyi nyári munka.
Ha nem volt más, akkor valóban csak gyest kapsz majd.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!