Mennyire normális, ha egy fiatal pályakezdőre ilyen feladatokat bíznak?
6 hónapja van a cégnél egy fiatal, húszas évei elején járó pályakezdő lány, annyi tapasztalata van a szakmában, amennyit itt dolgozik. Rábízták a különféle rendelések intézését. Érdekes módon erre a feladatra nem az évek óta itt dolgozó, idősebb, tapasztaltabb kollégái közül választottak ki egy főt. Hamar beosztották plusz műszakba is, amire másoknak többet kellett várni, ahogyan egyéb részfeladatok ellátását is hamarabb csinálhatta.
A cégnél hamarosan újítás is lesz, egyéb részfeladatok lesznek. Ahogyan hallottam a magasabb beosztású kollégámtól, be fogják venni abba a csapatba is.
12: Én pl. nem tennék ilyet, hacsak nem tulajdonos tesz be, mert ez a vállalat kisemmizése. Gondolj csak bele, inkompetens emberek vannak magas pozícióban, a vállalatnak ez hatalmas kár, a részvényesek fáznak rá emiatt.
És én nem vagyok irigy a tehetséges emberekre, sőt azokra sem, akiknek azért van jó állásuk mert jókor voltak jó helyen. Ebbe viszont nem tartozik bele az hogy a pereputty odatette.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!