Van jogom így "kirúgatni" a kollégám, már nem bírom?
Én már itt vagyok 5 éve, határozatlan idejű szerződés, ide jártam gyakorlatra is, meg vannak elégedve a munkámmal, és én is szeretek itt lenni. Fél éve viszont jött egy úgy kolléga, akit ki nem állhatok. De már olyan szinten, hogy gyomorgörcsöm van tőle, és semmi kedvem bemenni, mikor vele vagyok. Ő "csak" alkalmi munkavállaló, amolyan beugró, ha valaki szabira megy vagy kiesik, de így is egy hónapban 15 napot itt van. Én nem akarok innen elmenni, máshol nem találnék ilyen jó helyet, viszont már nem bírom vele tovább. Arra gondoltam, döntés elé állítom a főnököt, vagy ő vagy én. És azért merném megtenni, mert tudom, hogy engem választana. Viszont így másnak a munkahelyét, a megélhetését teszem tönkre. Ti mit tennétek? Nagy bűn lenne "kirúgatnom"? Vagy vállaljam, hogy minden nap elcseszi a kedvem és undorral megyek be?
L/23
Női féltékenység? Vagy mi az ok?
Ha a munkája rendben és csak nem tetszik az illető valamiért akkor nem kellene. Ez nem óvoda
Ha ennyire nem bírod, beszélj a főnököddel. De ne a kirúgatásáról, hanem esetleg arról, hogy ne legyetek közvetlen kapcsolatban.
Nekem is van egy ilyen kollégám. Nagyon igyekszem elkerülni-egy iroda van, nem nagyon tudom ezt megoldani, de azért próbálok kevesebb időt tölteni a közvetlen közelében. Kirúgatni nem akarnám, mert nem venném a lelkemre, ha miattam veszítené el a munkáját és ezzel nehéz helyzetbe sodornám.
Amúgy a kollégád jó munkát végez?
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!