Miért jó egy főnökben hogy szemét legyen?

Magyarországon a vezetést, mint tanulható tudományt nem ismerik el. Valamint hiányos maga a háttérkultúrája (kommunikáció, empátia, és a közgazdasági felkészültség stb) is.

A főnököd ennyit tud, erre képes. Ez a maximuma. Lehet, h menthetetlen. Tanuld el tőle, hogyan ne légy főnök. És lépj tovább, keress másik munkahelyet.

A kérdés helyesen: "Miért jó egy főnöknek, hogy szemét legyen?"

Én is mostanában akartam feltenni ilyesmi kérdést. Mert számomra is elég érthetetlen. Ha én főnök lennék, nekem jobban megérné és logikusabb lenne, ha az alkalmazottak részéről tisztelet övezne, rendes emberként emlegetnének, mint hogy egy gennyláda legyek a szemükben, akit, ha büntetlenül megtehetnék, sz*rrá vernének az utolsó munkanapon. Arról nem is beszélve, hogy ha stresszben és kvázi rémuralomban tartom őket, jobb eséllyel történnek hibák, és a munkamenet is csak döcögősen halad. Az egyetlen értelmes magyarázat, ami elképzelhető, hogy nehéz gyerekkort és/vagy diktatórikus szülői nevelést akar kompenzálni.