Mit szólnátok egy ilyen munkahelyhez?
Az irodán belül "megfigyelő" rendszer működik, azaz a főnöknek pár kolléga besúg, hogy ki, hogyan, merre (pl. csak annyit érzékel a besúgó, hogy ma Klárika 9 helyett 10:30-ra ért be, de azt nem tudják, hogy azért, mert meetingen volt, ami a munkájából adódik). Ezt persze a főnök bekajálja és behívatja a munkavállalót elbeszélgetésre. Ebbe a rendszerbe még a recepciós is be van kötve, aki telefonál a főnöknek, vagy az egyik informátornak, ha valaki kimegy az irodából, pl. a boltba/ebédelni stb.
Valamint a legújabb, hogy be akarják vezetni, hogy piros és fekete pontokkal értékelik a felsőbb munkavállalók az alsóbbakat, akik besegítenek a munkájuk elvégzésében, vagy a projektvezető értékeli a bevontakat. 3 fekete pont után jön a szankció, ami nem tudni mi, 5 piros után pedig az elismerés, de arról sem tudni, hogy mi is igazából.
Ezek után mit mondanátok erre a munkahelyre? Nevetséges? Szörnyű?
Én már mondtam barátnőmnek, hogy ez kicsit sem normális és hogyan bír ott dolgozni még.
Ha valakinek a munkájából adódóan, tehát a munkáltató küldi el egy céges meetingre reggel 8-ra és 10:30-ra ér oda, mert addig egyeztetnek, akkor hogyan lehetne megkövetelni, hogy pontosan érkezzen. Hiszen nem azért nem ért be, mert nem akart és pl. elaludt, hanem azért, mert másik ügyfélnél/üzlettársnál egyeztetett.
A piros és fekete pont szerintem akkor lenne motiváció, ha annak eredményét is közlik. Tehát az, hogy 3 piros pont után jön az elismerés, de nincs meghatározva, csak egy "valamiként" létezik, amit nem ismer a munkavállaló, az nem motiváló. De ha azt mondanák, hogy pl. 5 piros pont és egyik általad választott nap 2 órával előbb hazamehetsz, az már más.
Ott hagynám a francba, egyébként is az ilyen irodista melókba ahova már a bejárás sem kerek időben történik, az milyen munka... Sokáig azt hittem hogy csak filmekben van az hogy munka előtt megy a nő szoláriumba, és onnan dolgozni.
Tisztán látszik hogy akik spicliskednek azok ásták be magukat oda, és nekik nyilván több mindent lehet mert egymást védik, és ha a munka bár meg van csinálva, nehéz is elrontani a bulit.
Eleve ilyen haveri körben nem is érdemes dolgozni, ahol rögtön alulról kezd az ember, és ott is marad.
24F
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!