Egy áprilisban jött dolgozó hogy vehet ki 20 nap szabit csak a nyáron? Ráadásul egyben? Aki meg évek óta itt van az 1 hétnél többre nem mehet?

Ezt mi innen nem tudjuk, mi nem ismerünk benneteket, sem a munkahelyet, ahol dolgoztok. Ha nem tetszik, menj máshova dolgozni és meg van oldva.

Én arról a kollégámról, aki műtét és rehabilitáció miatt hiányzik hónapokig, biztosan tudom, hogy nem kamuzik. Amikor a balesete történt, bent voltam a raktár fölötti irodaszinten, és hallottam, amikor ráesett a cucc, akkor mentő vitte el, az egyik főnök is vele ment a kórházba, most megint műteni kell, ez egy hosszadalmas folyamat. Ez csak egy példa.

Van egy másik kolléganőm, akit a cég befizetett egy továbbképzésre, ami a munkájához szükségessé vált, és járt neki a képzés mellé a tanulmányi szabadság egészen a vizsgáig.

Mi a célod a kérdéssel? Igen, tudom, hogy vannak hátszelesek, lehet, hogy a te kollégád is ilyen, de a neten fröcsögésnek mi értelme? Neked attól jobb lesz?

Ha nekem nem volt jó valahol dolgozni, onnan eljöttem.

Te dolgozol ott, mi ezt honnan tudjuk?

Egyszer az én munkahelyemen is volt olyan, hogy egy pozícióra (kismama helyére) kerestek embert, és körbekérdezték a dolgozókat, tud-e valaki az ismerősei között olyat, aki alkalmas lehetne, és ha igen, behívják, és ha valóban alkalmas, felveszik. A cégek általában belső berkekből kezdik feltölteni a megüresedett állományt, vagy már meglévő dolgozókkal, vagy az ő ismeretségi körükön keresztül, ha ez nem sikerül, akkor a korábbi pályázatokat futják át, hátha valaki megfelelne (én is benne vagyok azoknak a cégeknek az adatbázisában, akikhez valaha jelentkeztem, szoktam megkereséseket kapni időnként, hogy most éppen lenne egy megüresedett pozíció, nem érdekelne-e), és ha ezek nem jártak sikerrel, csak akkor hirdetik meg kifelé is.

Gondolom, alacsony a vérnyomásod, azért morogsz ennyit, hogy kissé megemeld, vannak erre alkalmas gyógynövények is, a stressz nem egészséges. :-) Ne agyalj ilyeneken, csak magadnak ártasz.