Találtad már magad olyan helyzetben, hogy a főnöködnek irreális elvárásai voltak a teljesítményeddel kapcsolatban?

Hal`istennek eddig nagyon normalis fonokeim voltak, akik tudtak nagyon jol, h milyen munka mennyi idobe telik, igy nem tamasztottak irrealis elvarasokat. Ha ez megis megtortenne, akkor elmagyaraznam neki levezetve, h miert lehetetlen az, amit kovetel, ha pedig igy sem ertene meg, keresnek masik munkahelyet.

Elmagyaráztam, hogy ez mennyi ideig tart, és amikor látta, hogy nem lesz gyorsabb, belenyugodott.

Persze, mondtam neki, hogy a jó munkához idő kell, de nem hatotta meg. Végül feladtam a saját maximalista elveimet, és most már gyorsan, de sz*rul dolgozok. Ezzel meg van elégedve. Hát ha neki így jó, nekem is. Végül is nekem a lényeg a fizu, nem az, hogy hibás-e a meló vagy sem. Ők a mennyiségre mennek, én a minőségre próbáltam, de az nem vált be, úgyhogy mostmár én is a mennyiségre hajtok. A többire meg teszek magasról. Azóta többször dicsértek, hogy milyen ügyes vagyok, milyen jó a statisztikám, már 150%-ot teljesítek naponta. Kész röhej ez a cég!