Miért gondolják sokan azt, hogy hasonló fizetések kellenének?

"Azzal van baja hogy xy-on vezetők pofátlanul nagy összegeket tesznek el, csak azért mert egy bizonyos székben ülnek, de semmi dolguk, mert ha valami baj bejön kiadja az alatta lévőnek."

Azért (jó esetben) ez nem így van. Vezető mérnök úgy lesz valaki, ha előtte legalább 5-10 évig dolgozik beosztottként. Kívülről úgy látszik, hogy csak kiosztja a feladatokat, de egyrészt így minden felelősség az övé, neki kell mindent szemmel tartani, neki kell mindent koordinálni. Jó esetben a vezetői munka sokkal komplexebb, mint azt az ember gondolná, és (ha a protekcióktól eltekintünk) rengeteg munka, idő és energia kell, amíg az ember eljut oda.

"Tehát a fizikai dolgozók is megérdemelnének ugyanolyan magas fizetést!"

Vannak olyan szakmák, ahol igen magas fizetés van, azért ezt ne felejtsük el.

Nem egy hét alatt gondoltam, de szerintem egyértelmű, hogy könnyebb megtanulni fodrászkodni, ruhát varrni vagy főzni, mint mondjuk egy keményebb mérnöki vagy programozói szakot elvégezni, és azt a tudást megszerezni. De itt teszem hozzá, hogy aki kiemelkedően jó fodrász vagy mesterszakács az bizony sokszor jóval jobban keres, mint egy programozó vagy mérnök, szóval nincsenek kőbe vésve a fizetések.

"Sok diplomás van, aki nem azért lett magas végzettségű, mert okos és bármit képes megcsinálni, hanem épp azért, mert a magoláson kívül máshoz sem ért!"

Mond már el nekem milyen jól fizető állás van, ahova elég a bemagolt tudás?

"de nem termel pénzt egyetlen orvos se."

Közvetve persze nem, de az egészségügy fontos, mert ha sok a beteg, akkor sok pénz megy el feleslegesen táppénzre, nem készülnek a munkák, csökken a GDP, a bevételek, egyszóval hatalmas kár keletkezik. Az orvos "pénztermelése" az hogy nem lesz pénzveszteség.

"Az egyik válaszoló nagyon jól leírta. Egyik se lenne meg a másik nélkül."

Valóban de ezeket a szakmákat nem egyforma nehézségű megtanulni. Képességektől és szorgalomtól függ. Nyilván ha senki nem csomagolja be a tusfürdőt, akkor nem tudok fürödni, de ezerszer könnyebben találok olyat, aki becsomagolja, mint olyan, aki létrehoz nekem egy adatnyilvántartó programot.

A szakmák megtanulásához szükséges idő és energia NAGYJÁBÓL azonos arányban van a fizetésekkel.

"És, ha a takarító nem takarítana megenné a sok diplomás okostojást a kosz! Hm?"

Kimegyek az utcára, 100-ból 90 ember képes elvégezni azt a takarítást.

Kimegyek az utcára, 100-ból 2 ember képes megtervezni azt a telefont.

Ezért van a fizetéskülönbség.

"Na, vajon mennyi nyereséget termel sok irodakukac, aki a munkaideje háromnegyedében a neten lóg, maradék időben kávézik?!"

Államigazgatásban lehet ilyen, de ez egy anomália. Ugyanúgy mintha a főnök a szeretőjét beteszi egy jól fizető állásba. Szerencsére nem ez az általános, úgyhogy ne ebből induljunk ki.

Magánszektorban meg nem hiszem, hogy van ilyen, mert egy cégnek sem érné meg, ha az emberi egésznap neteznek vagy kávéznak. Más ha időnként munka melletti kikapcsolódásként teszik ezt, a szellemi munka megköveteli az időnkénti pihenést.