A nők miért kapnak kevesebb bért ugyanazon munkáért, mint a férfiak?

Hallottam már ilyeneket nőktől, hogy ők nem kapnak annyit mint a férfi kollégái.

Majd jöttek elő ezek a dolgok, hogy valami iratokat kellett volna pakolnia, hát hogy ő biztos nem fog emelgetni nőként. Meg festenek az épületbe és ki kell járnia emiatt gyakran levegőzni, mert fullad meg a szagtól. Meg 20 perc az ebéd idő, de ha más kollegina is megteheti, hogy elmegy egy órás ebédszünetre, akkor ő is. Meg filmezik munkaidőben, úgy is órabérben fizetik, nem teljesítményre.

Maj itt gondolkozik el az ember, hogy valóban azért kap kevesebbet, mert nő?? Vagy pont az ilyen hozzáállás miatt??

Nem tudok konkrét példát, pedig elég sok munkakörben dolgoztam. A közférában mint a legtöbb embert foglalkoztatónál ez elképzelhetetlen. A férfi tanár annyit kap mint a női, de rendőr, bíró, orvos stb-nél is. A teljesen hétköznapi kunkakörökben sincs különbség. Pl. egy tesco pénztáros nő ugyanannyit kap mint a férfi pénztáros stb.

Különbség állítólag hollywoodban van. Ott is csak a legfelsőbb szinten (tehát a statiszta ugyanannyit kap ha férfi ha nő). A férfi elit színészek többet kapnak állítólag a női elit színészeknél.

6

Gondolom mert népszerűbbek a női pornósok. Ilyen van pl a profi ökölvívásban is. Női boxot nem nézik sok millióan, így nem fizetnek a tévék annyit amiből lehetne több pénzt adni. Szóval itt van teljesítmény (nézettség generáló képesség) különbség a két nem között.