Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Hogyan intéznéd a felmondást...

Hogyan intéznéd a felmondást vagy felmondanál ?

Figyelt kérdés

Úgy döntöttem elég volt. A kollégák úgy viselkednek mint a gyerekek.

( én nem csinálom ezt, én azt..én meg azért nem csinálom mert ő se,akkor miért én?)


Minden szolgálatváltás nem szól másról minthogy kinek mi a baja a másik munkájával. Figyeli h alszik e éjjel a másik ( aki nem aludhatna mert éjjelre jár csak) és akkor neki áll zörögni csörögni h ne aludjon..


A baj h nincs kollektíva, 6an vagyunk de abból 3fele húzunk. Ha gond van a 6ból kettő be se jön soha., a főnök annyit mond h oldjuk meg..


Meg van aki azt mondta nekem h x és y helyett nem jön be ( régi dolgok miatt) és mégis ha úgy volt bejött ahelyett h szólt volna a főnöknek h nincs ki jöjjön szolgálatba mert én nem jövök (24/48 ba dolgozik)


Amúgy családi ismeros a főnök, de nem hivatalos nekem ez a másodállás ( biztonsági őr 24/48).


2022. szept. 29. 18:10
 1/2 anonim ***** válasza:
100%
Emailben..de volt már hogy smsben mondtam fel. Mindenképpen írásban kell felmondani.
2022. szept. 29. 18:34
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/2 anonim ***** válasza:
100%

"nem hivatalos nekem ez a másodállás"


Akkor csak simán megbeszéled a családi ismerős főnökkel, hogy X. Y. naptól nem szeretnéd ezt tovább csinálni, keressen helyetted mást.


A nem hivatalos állást nem lehet hivatalosan felmondani. Csak a fenti módon, "feketén". :)

2022. okt. 2. 09:43
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!