Mit lépnél a helyemben?
4 éve vagyok a munkahelyemen, 3 évig csináltam a csoportvezetéssel járó minden feladatot és viseltem a felelősséget úgy, hogy nem volt kimondva, hogy csoport vagyunk. A főnökeim mindig biztattak, bátorítottak, a többi vezetővel együtt kezeltek. Szervezetfejlesztés címszó alatt most kimondták, hogy csoport vagyunk és a kollégámat jelölték ki a csoport vezetésére. Erről engem előzetesen nem értesítettek.
Papíron az én helyzetem semmit sem változott és szeretem ezt a munkát, de nem tudom, hogy szabad-e hagyni, hogy "bármit megtegyenek velem".
Nem akarok én lenni a balek, de jó munka, szeretem a többieket, nem szívesen váltanék.
Az kollégám, akit most a vezetőmnek neveztek ki, eléggé visszaél ezzel, tipikusan megrészegíti a csöppnyi hatalma.
Hasonló helyzetben volt már valaki? Mit kellene tenni?
Az a baj, hogy ha szereted a munkád és élvezed amit csinálsz, akkor elég nehéz váltani. Mindenesetre gusztustalan húzás volt a kolléga "előléptetése". Én a helyedben nézelődnék más ilyen jellegű munkakörben, ahova kifejezetten csoportvezetőként jelentkeznék, hiszen van benne tapasztalatod.
Sajnos vagy elfogadod vagy váltasz. Csak hosszútávon nehéz, pláne ha az új főnököd ilyen idióta és pláne úgy, hogy a te munkaköröd kapta meg. Ez elég nagy hátbaszúrás volt.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!