Ha egy főnöknek a felesége 4 órában dolgozik, de pompásan élnek. Akkor az alkalmazott beosztását, létszámát miért nem tudjuk, ehhez a mércéhez igazítani?
Figyelt kérdés
2021. okt. 4. 10:21
1/14 anonim 
válasza:
válasza:Ugyanannyi pénzt akarsz kapni fele mmunkaidobe mi? Arra lenne eszed, de tanulni nem volt
2/14 anonim válasza:
válasza:Valószínűleg nem a feleség fizetéséből élnek pompásan, hanem a főnökéből.
3/14 A kérdező kommentje:
1#: Nem. Az a baj, hogy régóta bajok vannak a dolgozók létszámával, kevesen vannak, ez senkinek nem nyerte el a figyelmét. A másik az, hogy minek egymás után túlóráztatni az embereket, ha utána megkapod fél hónap szabadnapjaidat egyesítve? Feleség nem nálunk dolgozik, de a férje igen. Ő neki sok mindenre kellene figyelni.
2021. okt. 4. 10:34
5/14 A kérdező kommentje:
Hány ember marad majd?
2021. okt. 4. 11:05
6/14 anonim válasza:
válasza:Ha a csuklós busz sárga, akkor a kisbolt miért csak este 8-ig van nyitva?
Kb. ekkora értelem és összefüggés van abban, amit írsz.
7/14 A kérdező kommentje:
Egy osztályon, 3 dolgozó. Egy multinál. Szerintem, ez nevetséges.
2021. okt. 4. 11:08
8/14 A kérdező kommentje:
3 főre, valahol 20 raklap.
2021. okt. 4. 11:09
9/14 anonim válasza:
válasza:6-osnál a pont, bizony :D
A kettő nem függ össze. Családjuk magánügye, hogy a feleség mit, hol és hány órában dolgozik. Sem rád, sem magára a cégre nem tartozik.
A cégvezetés sem rád tartozik. Ha nem tartod megfelelőnek a körülményeket, váltani kell.
10/14 anonim válasza:
válasza:Te is tartsd oda a segged egy pénzes pasinak és kész. Vagy most erre mit vársz?
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!