Mit jelent HR-esnek lenni?
Figyelt kérdés
Annyi videó van fent a YouTube csatornán, mindegyik pozitívan mesél a munkájáról, de valóságban meg, nem tudunk megtartani senkit. Max. a cég pénzét. Miért van ez?2021. aug. 12. 23:34
1/4 A kérdező kommentje:
Embereket kihagytam, de azok hol vannak?
2021. aug. 12. 23:35
2/4 anonim 
válasza:
válasza:Nem a hr-en múlik, hogy egy dolgozót megtart-e a cég vagy sem. Nem a hr dolga lebeszélni a melóst a váltásról. Ha a melós felmond, annak 1000 oka lehet.
A hr csak papír gyár, hajtja a bürokrácia malmait. Ennyi. Ők foglalkoznak érdemben a legkevesebbet a melóssal, 98%-ban csak papíron látják az embert
3/4 anonim válasza:
válasza:Akár távmunka előnyeit is lehet majd élvezni, de az, hogy a munka szempontjából a szervezés és a bánásmód teljes legyen, az alkalmazott feladata.
4/4 anonim 
válasza:
válasza:Nyilván nem a HR adminokon múlik. Ha nagy cégről beszélünk, ott van HR stratégia. A fluktuáció sose lesz nulla, ez nem is cél. Viszont egy szalagmunkánál a fluktuáció költsége alacsony, amíg vannak újak a kilépők helyére, fölösleges változtatni.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!