Egy fizetéscsökkentésnek mit gondol a vezetőség milyen hatása lesz a dolgozókra? A lojalitást növeli, motivációt erősíti-vagy mire számítanak?
Nyilván az emberek kénytelen kelletlen lenyelik senki se fog azonnal felállni, de az összes elkezd keresni mást és dobbant.
Nyilván ez fog történni. Ezt a vezetőségnek is tudnia kell.
De akkor minek lépik meg?
válasza:Na ja és meddig? 1-2 hónapig? tovább nemigen. És akkor még újabbak és még újabbak....
Ez aztán "elősegíti" a cég jó működését. Hogy két fajta embere van: aki most jött és aki most megy.
válasza:bruttó 200 alatti a bér. KI dolgozik annyiért manapság? Aki meg van szorulva. És meddig? Míg nincs semmi más.
De ha lesz más akár 10.000-ért többért már le is lépett
"akkor megspórolják a végkielégítést."
Nincs itt olyan ember aki annyi ideje lenne itt hogy végkieg-re jogosult legyen. ez is sokat elmond.
válasza: válasza:Fizetest csokkenteni egyebkent sem lehet egyoldaluan a munkaido csokkentese nelkul.
De tenyleg ne faradjatok a valaszokkal, csak a szokasos 'Balazska', alias 'sef fiu', 'mekis srac', 'staropramen', 'szurke lo' es ki tudja hany nicken kamusztorikat irogato elmeroggyant proli-troll.
válasza: válasza:
válasza:Húha ez megint a troll annyira látszik a stílusodból,legalább legyél már egy kicsit kreatív,ne ugyanúgy írj és fogalmazz meg minden kérdést mert ez már inkább szánalmas.A kötelező ordibálás(caps lockkal legalább is) a végére már csak hab a tortán.
Én komolyan sajnállak hogy minden nap ki kell találnod ilyen kérdéseket hogy valami öröm legyen az életedben,figyeljenek rád.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!