Ez jogilag legális?

Teljes mértékben jogellenes, méghozzá a szigorúbban büntetendő fajtából.

A munkáltatónak mindössze azt van joga felmérni, hogy a dolgozók a munkakör betöltésére alkalmasak-e. Ezt minden esetben orvos kell, hogy felmérje, és ezen adatok tárolására is szigorú szabályok vonatkoznak. Tehát mondjuk az orvos megmérheti, hogy mennyi a vérnyomásom, de a mért értéket senkinek nem mondhatja el. Még a főnöknek, vagy a fenntartónak sem. Továbbá nem végezhet olyan vizsgálatot vagy mérést, ami nem indokolt a munkaalkalmassághoz. Tehát például nekem, mint informatikusnak a látásomat joga lenne az orvosnak megnézni, de mondjuk a testzsírszázalékomat már nem. A vizsgálat eredményét pedig nem mondhatja el a felettesemnek, csak azt, hogy megfeleltem-e vagy sem.

Ettől függetlenül persze ha én akarom, ÖNKÉNT elmondhatom neki, sőt, ha az orvos is partner benne, a kérésemre más jellegű vizsgálatokat is elvégezhet, de ez már mind önkéntes dolog.