Szerintetek szabályos ez a beosztás így?

Az az egyik ami nem tetszik, meg zárósból gyere vissza nyitósba a 2 műszak között kevesebb, mint 10 óra van, és az utazási idővel nem is számoltunk még, vagy éjszaka végzel 3 kor hajnalban vasárnap de ugyanaznap gyere vissza du 2 re itt is 11 óra van de aki vidéki és vonatozna jó esetben 4.15-4.30 van vonata, hazáért mondjuk 5-6 között, de dél előtt el kell indulnia, hogy vissza érjen akkor nem is tud pihenni kb... Szerencsére nem vagyok vidéki, legrosszabb esetben is 4 re haza érek, de van 2 gyerekem reggel 7-8 között valamelyik biztos felkelt és akkor már nem tudok vissza aludni, meg van határozva az egész napom nyűgös, fáradt szoktam lenni a szombati éjszaka után, vasárnap max a boltig lemegyek de az is kifáraszt, nem hogy még egy délutános műszak...

Alapvetően hétköznap (munkanap) * 8 óra, így kijöhet 160-168-176 óra hónaptól függő. Eddig volt amikor 8 óráztunk/2 műszak + éjszaka 6 vagy 7 óra, aki éjszakás annak minden éjszakával mínusz órai keletkeznek a 8 hoz képest, aztán lett másik Vezetőség 12 óráztunk, 6-18+8-20, éjszaka meg 22-04 (6 óra, itt is aki éjszakázott bukott pihenő napokat a mínusz órák miatt), volt megint másik vezetőséggel heti 4 nap 7 óra /2 műszak + 3 nap 12 órázás + a hétvégi éjszaka 7 óra, 10 év alatt amióta itt vagyok már jó pár vezetőség váltás volt, most épp a legújabbak ezt találták ki, ennél sz.rabb munkarend nem volt még.

Volt vezetői gyűlés ahol a cég vezetői voltak (helyi vezetőim főnökei) arra elmentem, de ezt nem tettem szóvá, mert előtte azt mondta az itteni vezetőm, hogy várjak még változni fog ez stb, mert akkor ez a munkarend még csak tervben volt, a gyűlés után lett kiadva ez a beosztás. Meg azt mondta az egyik vezetőhelyettes, hogy ne zavarjon ennyire, hogy 1 nappal kevesebb pihenőnapom van a hónapban (az az 1 nap inkább 3 is+ amikor épp csak aludni tudok hazamenni), másik vezető meg mondta, hogy ha nem tetszik, menjek át másik telephelyre (mindegyiken 10-12 órás a munkarend), úgy hogy másnap be is jöttem a helyi vezetőhöz, hogy ha ez így marad nem szeretnék itt maradni szeptembertől, de azt mondta bármit csinálok nem fog elengedni. Munkaidő keret az van elvileg 3 havonta 0 ra kell kihozni de pár éve ezzel már nem foglalkozik senki.