Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Ha ugyanolyan végzettségű...

Ha ugyanolyan végzettségű emberek dolgoznak egy cégnél mi alapján fizet a főnök valakinek többet?

Figyelt kérdés
Nem végzik jobban a munkájukat...sőt pont azok a leglustábbak.Nem is dolgoznak régebb óta ott,mert mindenki kb.egy időpontban kezdett és van aki alig több mint egy hónapja van ott és elég jól túl van fizetve a semmit tevésért.

2020. ápr. 4. 20:20
 1/6 anonim ***** válasza:
100%
Valószínűleg rokonszenv szerint.
2020. ápr. 4. 20:30
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
100%
Miért nem a fönökt kérdezed meg? Itt senki nem fogja tudni megmondani, a TE fönököd miért fizet másnak többet, mint neked!
2020. ápr. 4. 20:31
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
30%
Sehol sem szeretik az olyan okoskodó hülyéket, mint amilyen te is vagy. A többiek kussba vannak, nem pofáznak, nem lázítják a többieket, nincs velük gond, ezért keresnek többet.
2020. ápr. 4. 20:35
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
100%
Ha az ember ismeri és tudja is használni bizonyos tárgyalási technikákat, akkor egy bértárgyalás során, nem nehéz magasabb bért kibulizni magadnak.
2020. ápr. 4. 20:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 A kérdező kommentje:

1-es: igen ,aki most kezdett az egy ismerőse régebbről,de förtelmes munkaerő.

3-as: senkit se lázítok,ha valaminek hangot adok akkor az azért van mert valami nagyon igazságtalan és sokáig hallgattam előtte...

Akkor az ilyen munkaadó megérdemli,hogy csak ilyen munkások legyenek a cégnél majd akkor meglátnám mire menne ha nem lenne aki normálisan elvégezné a munkáját,mert a jópofizás nem fog neki termelni.

2020. ápr. 4. 20:44
 6/6 anonim ***** válasza:
100%
Az alapján, hogy többet alkudott ki.
2020. ápr. 4. 21:21
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!