Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Nektek be kell majd mennetek...

Nektek be kell majd mennetek két ünnep között dolgozni?

Figyelt kérdés
Be kell majd mennetek 27-én pénteken és utána 30-àn hétfőn a munkahelyetekre? Esetleg van még szabadnapotok, amit fel tudtok használni?

2019. nov. 26. 05:41
1 2
 11/18 anonim ***** válasza:
31%
Ha szabadságot veszek ki nem kell. A.27. Egyebkent is le kell dolgozni 14.én így az szabadnap. De nem éri meg a szabadság mert senki nincs bent ilyenkor vegre nyugi van és nem terrorizál senki.
2019. nov. 26. 13:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 12/18 anonim ***** válasza:
100%
Nekem nem, állandós kollégáknak igen.
2019. nov. 26. 17:57
Hasznos számodra ez a válasz?
 13/18 anonim ***** válasza:
100%
December 20-án befejezzük, január 7-én visszaállunk.
2019. nov. 26. 18:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 14/18 anonim ***** válasza:
100%
Nemcsak, hogy be kell mennem, de még helyettesítenem is kell a kollégámat, aki szabin lesz, úgyhogy két ember munkáját kell majd végeznem.
2019. nov. 28. 14:02
Hasznos számodra ez a válasz?
 15/18 anonim ***** válasza:
100%
Mi minden nap nyitva vagyunk, úgyhogy nem kérdés.
2019. dec. 9. 17:46
Hasznos számodra ez a válasz?
 16/18 anonim ***** válasza:
100%
Igen. Az előző munkahelyemen pedig az ünnepnapok se számítottak ünnepnapnak. Ergo, ha nem akartál december 25-én dolgozni, a szabadságodból vonták le.
2019. dec. 11. 20:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 17/18 anonim ***** válasza:
100%
27-31-ig be kell. Egyedul leszek, es nincs sok melo, ugyhogy nem gaz. Nemreg kezdtem itt, ugyhogy nincs sok szabim.
2019. dec. 11. 20:43
Hasznos számodra ez a válasz?
 18/18 anonim válasza:
100%
Mi folyamatos munkarendben dolgozunk (egészségügy), úgyhogy nem kérdés, hogy megyek-e.
2019. dec. 12. 15:04
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!