Kezdőoldal » Emberek » Emberi tulajdonságok » Mit lehet tenni az olyan...

Szabó Éva Györgyi kérdése:

Mit lehet tenni az olyan emberrel, aki abban éli ki magát, hogy befeketíti a másikat a főnöke előtt?

Figyelt kérdés
Egy olyan ember, aki úgy tud haladni, csak ha a főnöke fenekét nyalja.
2015. ápr. 20. 21:35
 1/7 anonim ***** válasza:
100%
úgy h te nagyobb segget nyalsz és felhívod a főfőnök figyelmét a dolgaira
2015. ápr. 20. 21:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 A kérdező kommentje:

Köszi szépen!


Hát meggondolom, mert nem csak nekem van elegem ebből az emberből, hanem az összes kollégának.

2015. ápr. 20. 22:13
 3/7 A kérdező kommentje:
Nagyon rossz ilyen emberrel együtt dolgozni.
2015. ápr. 20. 22:15
 4/7 anonim ***** válasza:

a spartacus sorozatban a szír ashur karaktere pont ilyen.

és végülis elég sokra viszi az állandó kavarással.

sok mindent nem tudtak vele kezdeni mert nagyon okos volt.

ezért levágták a fejét.

2015. ápr. 20. 23:13
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 anonim ***** válasza:

1, Hagyni a franca, mert az élet mindent megold;

2, Olyan helyzet elé kell állítani, amit saját maga kell, hogy megoldjon, nem vagy alig segíteni neki. Akkor kiderül, hogy mennyire is tud egyedül létezni;

3, A főnöknek is kellene azért tanulnia egy csepp emberismeretet...

2015. ápr. 21. 06:13
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/7 A kérdező kommentje:

Úgy látszik nem utálja, inkább beszélget vele

De az is lehet, hogy kell neki ilyen gerinctelen ember a csapatban?

Eddig épp azért nem tettünk semmit, hátha el jön azaz idő, amit az élet meg fog oldani.

Már mi is beszéltünk ilyesmiről. .


Köszi a válaszokat!


Üdv!

2015. ápr. 21. 09:28
 7/7 A kérdező kommentje:
Hát, igen a Spartacus idejében meg lehetett tenni! :D
2015. ápr. 21. 09:31

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!