Hogyan lehet kirúgatni egy munkahelyén régóta dolgozó közeli ismerősömet, aki nagyon sok kárt tett a családom magánéletében?
Figyelt kérdés
Adtunk neki az öt év alatt még egy esélyt, de hát eljátszotta.2022. jan. 24. 11:51
1/15 anonim válasza:
Inkább a kapcsolatot kellett volna vele örökre megszüntetni, nem újabb esélyt adni.
Ha kirúgatod, jobb lesz neked?
2/15 anonim válasza:
Egyáltalán nem tiszta a helyzet. Egyrészt függ attól, hogy mit értünk a "nagyon sok kár" alatt, másfelől ugyanott dolgoztok?
3/15 anonim válasza:
Minek? Kizártnak tartom, hogy ismerős a családodat tönkre tudja tenni, ti azt megtettétek magatok.
Felesleges másra kenni, a bosszú meg nevetséges ötlet!
4/15 anonim válasza:
Ha a munkáját jól végzi, úgysem tehetsz semmit. A bosszú nem jó tanácsadó. Inkább szakíts meg vele minden kapcsolatot.
5/15 anonim válasza:
Mesélj már, te mivel peszel kevésbé undorító féreg, ha valakinek kirúgod a talajt a lába alól?
Bizonyára megérdemeltétek egymást.
6/15 anonim válasza:
Az, hogy köztetek konfliktus van nem a munkahelyére tartozik, attól ő dolgozhat jól.
7/15 anonim válasza:
Mekkora egy szemét vagy te is.
Megérdemled amit kaptál tőle ez alapján te sem vagy sajnos különb.
8/15 anonim válasza:
Ha ilyen a fejedbe megfordult akkor mivel vagy jobb ember mint akire haragszol ? 🤷♂️
9/15 A kérdező kommentje:
A munkahelye elvesztésére rámenne a háza. A felesége is egy banya.
2022. jan. 24. 16:01
10/15 anonim válasza:
Te meg egy idióta seggfej vagy.
Remélem a karma visszaadja neked.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!