Pincér vagyok, és az egyik régebbi ismerősömet kellett kiszolgálnom. A főnököm döntése ellen tehetek valamit?
Figyelt kérdés
Kiszolgáltam korrektül, de fizetésnél ott akart hagyni nekem 5 ezret, mondván nekem nagyobb szükségem van rá, és én visszadobtam neki. Szóval menőzni akart a többiek előtt. És azt is említette a kiszolgálásnál, hogy csak azért jött ebbe az étterembe, mert hallotta hogy én ott dolgozom.
Bepanaszolt, a főnököm pedig kirúgott.
2018. aug. 19. 16:55
1/6 anonim 
válasza:
válasza:Ez durva!
Ha a főnököd hajthatatlan, akkor sajna nem sokat tehetsz.
2/6 anonim 
válasza:
válasza:Biztos, hogy nem felejtettél ki egy-két részletet a sztoriból. Mondjuk, hogy miközben visszaadtad az ötezrest, azt mondtad az illetőnek, dugja fel magának... A főnök döntése ellen annyit tehetsz, hogy ha jogsértőnek érzed, munkaügyi pert indítasz. Sokra valószínűleg nem mész vele.
3/6 anonim válasza:
válasza:A főnököd azért rúgott ki, mert nem fogadtad el a neked szánt borravalót? Vagy mivel lettél bepanaszolva? Az ilyen főnököt nem sajnálnám. Már most máshol dolgoznék!
4/6 anonim válasza:
válasza:Könnyedén találsz másik állást, minden étterembe kellenek a csicskák.
5/6 anonim válasza:
válasza:Akkor most halljuk a VALÓS sztorit.
Ugyanis azért, mert nem fogadtad el a borravalót NEM rúghat ki.
Viszont el tudom képzelni a stílusodat, amivel kiszolgáltad, meg utána ahogyan! hozzábxtad a pénzt - EZÉRT viszont simán kirúghat - megérdemelten.
6/6 anonim válasza:
válasza:Ez nekem is gyanús, egy főnök azért nem rúghat ki mert nem fogadtad el a borravalót.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!