Főiskolán tanulok és a munkahelyemmel tanulmányi szerződésem van. Eddig fizették a tandíjat, de most az adós dolgok miatt nem tudják, hogy fizetik-e tovább. Megtehetik ezt?
Szerintem elvileg nem, de anyagi okok miatt rákényszerülhetnek arra, hogy szűkítsék a kiadásokat, s nem a krétán fognak spórolni. Viszont, ha ők felbontják a szerződést, akkor téged sem kötelezhetnek, hogy ott maradj még 5 évig, de vissza sem fizettethetik veled az eddig kifizetett tandíjat, mert nem te bontottad fel. Abban az esetben, ha benne van a szerződésben, hogy a felek közös megegyezéssel felmondhatják, akkor senki nem tartozik a másiknak semmivel.
Gondolom azért otthagyni nem akarod a munkahelyedet (pláne ilyen nehéz időszakban), de ha magad nem tudod fizetni a főiskolát, akkor el kell fogadniuk ezt is. Akkor halaszthatsz a főiskolán, vagy átkérheted magad állami támogatottra, ha ez lehetséges.
Valami szerződést aláírtatok, abban biztos le van írva, h mi lesz, ha megszegitek a szerződést....első körben ezt ajánlom, ha nem érted a jogi katyvazt biztos van valami ügyvéd ismid, esetleg vállalati jogász, aki segít.
5 év hosszú idő és ha ezt vállaltad, akkor nekik is be kell tartani, max lehet módosításról beszélni, új szerződés és akkor csak 2 év....stb....ne hagyd magad!!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!