Egy vállalkozó csak annyi pénzt tud felvenni a számlájáról,amennyi a könyvelésben a munkabére?
Ha többet,akkor azt adózni kell?
Vagy ott parkoltatja a pénzt?
Hogy megy ez?
@9
Hát ez nem feltétlenül van így. Mifelénk pl. az orvosi ügyeleten az asszisztens is egyéni vállalkozó (mert csak úgy dolgozhat a munkahelyén), s így fizetést kap. Munkabért. Számla ellenében...
@12
A vonatkozó jogszabályok szerint akinek fix munkaideje van, fix munkahelyen dolgozik, a munkahely eszközeit használja, főnöke van, utasításokat hajt végre, az alkalmazott. Ahol egy alkalmazottat vállalkozóként foglalkoztatnak, ott adócsalás történik. Márpedig ma, Magyarországon az egészségügyben elég sok alkalmazottnak kötelező a vállalkozói igazolvány...
"Mifelénk pl. az orvosi ügyeleten az asszisztens is egyéni vállalkozó (mert csak úgy dolgozhat a munkahelyén),
Ezt hívják bujtatott foglalkoztatásnak. Azért csinálják, hogy a dokinak kevesebbe kerüljön az asszisztens, az asszisztens pedig rosszabbul járjon, mintha munkaviszonyban foglalkoztatná őt.
"... s így fizetést kap. Munkabért. Számla ellenében..."
A vállalkozó nem munkabért kap ilyenkor, hanem vállalkozási, vagy megbízási díjat. Arról állítja ki a számlát. Ez még véletlenül sem munkabér.
De, munkabér, csak másként nevezik.
Az ugyanis egy munkahely, főnökkel, munkaidővel és minden mással, ami azzal együtt jár.
Attól, hogy te a kutyádat macskának nevezed, de kutyaeledellel eteted, kutyaólban alszik, morog és ugat, attól az még kutya marad. Nem fog dorombolni meg a háztetőn mászkálni a kedvedért.
"Azért csinálják, hogy a dokinak kevesebbe kerüljön az asszisztens"
Nem, nem a doki csinálja, hanem az Egészségügyi Alapellátás.
"De, munkabér, csak másként nevezik."
Te tényleg ennyire nem érted? Mint mondottam bújtatott foglalkoztatás. Pontosan azért, mert minden ismérve a munkaviszony jellemzője, mégsem ilyen jogviszonyban foglalkoztatják az asszisztenst. Tehát még mindig nem munkabér.
"Nem, nem a doki csinálja, hanem az Egészségügyi Alapellátás."
Miért is? Ha a doki akarná - és megérné neki - akkor bizony munkaviszonyban is foglalkoztathatná, semmi nem kényszeríti arra, hogy ne így tegyen.
Ha nem értesz egyet, akkor kérek szépen hozzá paragrafust, ami ezt kizárja, vagy megtiltja.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!