Ha a munkahelyemen titoktartásit iratnak velem alá, az a jogsértésekre ugye nem vonatkozik?

Ha korlátlan időre kötik a titoktartási szerződést az már önmagában is gyanús. 3/5/10/15 évre kötött titoktartásiról már hallottam, hisz ennyi idő alatt bőven elavul az adott üzleti információ aktualitása, de ez így kb. a "kössünk olyan szerződést, amit a felek úgy sem tudnak majd betartani" féle szituáció.

Egyébként a jogszabályi keret nyilván erősebb, mint egy magánszerződés, tehát a törvénytelenségek felszínre hozása nem számít szerződésszegésnek.

Azért a bevétel, költségvetés (kft esetén) annyira nem bizalmas információ, mert minden ilyen megtalálható a teljesen nyilvános éves beszámolóban.

Régen én is azt hittem, hogy mekkora titokban tarthatják mennyi az éves bevétel, ehhez képest kötelezően nyilvánosságra kell hozni.