Milyen németországi kínai éttermekben dolgozni?
#4
Nem mondanám, ha kint találsz egy helyet ahol kifizetik a minimálbért meg be vagy jelentve még mindig jobban jársz, de az ilyen feketézős lehúzós melókat már utolérték az itthoni fizetések.
Mondjuk az origónak meg a "tényeknek" azt sem hiszem el, amit kérdeznek, de ettől függetlenül igaz - nem csak Németországra, nem csak kínai étteremre -, hogy ha nem beszéled a nyelvet, akkor egyrészt nem fogod megérteni, mi áll a munkaszerződésedben, másrészt ha nem stimmel valami, nem fogsz tudni reklamálni (aki addig beszélt magyarul, hirtelen nem fog többé egy szót sem tudni).
A kínai étterem önmagában nem gáz, van köztük kulturált és tisztességes is, ahogy a munkáltatók között is - és persze van lehúzás, átverés is, ahogy minden egyéb munkakörben (különösen, ahol nem kérnek nyelvtudást).
Mondhatnám azt is, hogy ahol nem elvárás a nyelvtudás, az szinte biztos, hogy valahogyan kihasznál.
Én nem voltam kint, így ismerősöm tapasztalatára hagyatkozok csak.
Ő kettőben fordult meg. Az első az kész rémálom volt neki. Ott nem csak a fizuval volt a gond, hanem totál lelki terrort tartott a vezetőség. Simán eljátszották azt, hogy felmosatták a padlót velük, aztán mindenféle mocsokkal tarkított vizet ráöntötték a frissen mosott csempére, hogy mossák fel megint. Szerették nagyon éreztetni, hogy ők csak rabszolgák az ő szemükben.
A második helyen már szerencséje volt, ez normálisabb hely, normális vezetőséggel. Megkapta a rendes minimálbért meg a szállás is normális volt. A főnöke például szó nélkül vitte be az ismerősömet a rendőrségre és fordított mindent le neki, mikor a volt román szobatársa úgy lépett le, hogy egy csomó holmiját meg a pénzét is ellopta.
Szóval előtte érdemes alaposan megérdeklődtetni a helyet, mert könnyen rá is fázhatsz.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!