Felkínáltak egy állást, de kitétel, hogy vállalkozói jogviszonyban alkalmaznának. Mi ez, hogy működik és mi ennek az előnye/hátránya?
Figyelt kérdés
2018. szept. 21. 17:09
2/3 anonim válasza:
Előnye a "munkáltató"-nak van (aki természetesen nem munkáltató). Ilyenkor a cég szeretné erőteljesen lefaragni a költségeit, és ennek a terhét inkább rád áttolni. Sokszor a "munkavállaló"-nak (aki persze nem munkavállaló) is jobban megéri rövidtávon, hiszen pl. KATA-val fizet havi 50-et, és le van tudva. Csak hát nincsenek a Munka Törvénykönyve által biztosított jogok, ráadásul a NAV akár minősíthető színlelt munkaviszonynak is a dolgot (mivelhogy az is), és akkor meg elég vastagon fizetni kell.
3/3 anonim válasza:
Ez pontosan úgy van, ahogy az előttem szóló írta.
Ezek többnyire színlelt munkaviszonyok, és egy hatósági ellenőrzésnél úgy a munkaügyi felügyelet, mint a NAV annak minősítheti, akkor pedig gondok vannak mind Nálad, mind a munkáltatónál.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!