Egyházi sulikban magasabb a tanárok bére?

Az egyházi iskolák több tekintetben önállóbbak, mint az államiak. Ennek oka, amire már a gazdálkodás kapcsán is utaltunk, hogy állami iskola tulajdonképpen nem is létezik, az állami iskolák a KLIK szervezeti egységei. Ebből következik, hogy minden állami pedagógus a KLIK alkalmazottja. A törvény alapján ugyanakkor a munkáltatói jogok közül csak a kinevezést, a felmentést és a bérgazdálkodással kapcsolatos döntéseket gyakorolja a KLIK, a többi az igazgatóé.

Az egyházi iskolák munkáltatója viszont az önálló jogi személyként létező intézmény, és nem a fenntartó, így ott minden munkáltatói jogot az intézményvezető gyakorol.

De miért fontosak a jogi részletek? Mert emiatt egy állami iskolában csak akkor lesz például jutalom vagy kafetéria, ha minden állami iskolában lesz, míg egy egyházi iskolában ez az adott intézmény döntésétől és lehetőségeitől függ. Így alakulhatott ki az a furcsa helyzet, hogy amióta állami fenntartás van, állami iskolában nem kaptak a béren kívül egyéb juttatást a pedagógusok, míg az egyházi iskolákban volt és van erre példa. Nem azért tehát, mert az egyházi iskoláknak több pénze lenne, hanem azért, mert a rendelkezésre álló kerettel az egyházi intézmények önállóan gazdálkodnak.

Forrás:

[link]