A Lidlnél (a munkáltatók 99%-ával ellentétben) rájöttek, hogy talán illene az álláshirdetésnél a fizetést is feltüntetni, így az oldalukon megnézheted, hogy az adott munkakörben mennyi a legmagasabb bér. Hogy a kezdő mennyivel kevesebb, azt nem írják, de ha mondjuk ezen hirdetésnél...
...a kezdő fizu bruttó 220, az is jócskán a kereskedelem királykategóriáját jelenti az Aldival karöltve.
Nettó 250 ez mondjuk soha nem lesz, szóval ez jókora kamu, de a 140-170 reális.
2018. máj. 15. 08:44
Hasznos számodra ez a válasz?
3/8 A kérdező kommentje:
Na, hát szerintem is így van, ahogy mondod. Egy nagy okos mondta, hogy neki kevés a havi 220 nettó és inkább elmegy a lidl-be...
2018. máj. 15. 09:09
4/8 anonim válasza:
Ja mert akinek a 220 kevés az majd 250nél azt érezni, hogy húú de elég? Hát nem. Ismerősöd csak a levegőbe beszél nem menne ő lildbe se sehova.
2018. máj. 15. 09:35
Hasznos számodra ez a válasz?
5/8 anonim válasza:
Pályakezdő diplomások két nyelvizsgával stb multiknál keresnek nettó 250et sokszor és az már elég jónak számít úgyhogy azért nagyon furcsálnám, ha a lidlben annyit fizetnének. Magyaroszágon az emberek szeretik a bruttó bérüket mondani ha arról van szó, hogy jobban hangzon. Meg úgy általában hazudni.
2018. máj. 15. 10:21
Hasznos számodra ez a válasz?
6/8 A kérdező kommentje:
Két utolsó: igen, szerintem is így van, csak sajnáltatja magát, közben biztos, hogy elégedett bérével..
2018. máj. 15. 11:36
7/8 Helga76 válasza:
A netto bér megközelítheti a brutto összegét, ugyanis vannak pótlékok+ a gyerekek után adókedvezmény ami pl 3 gyerek esetén akár 33e/hó/gyerek( 1v2 gyereknél más az összeg, a gyerekek itán járó adókedvezmények fent vannak a neten).
Erre jön még a cafeteria ami +38e/hó.
Tehát akinek van gyereke az többet visz haza az biztos!
2018. jún. 13. 21:11
Hasznos számodra ez a válasz?
8/8 anonim válasza:
Hülyeség. Telehazudozták ezzel a médiát, de még a toborzó plakátokon is ott figyel az apróbetű. Hogy 10 év után, meg 8 órában stb. A bérek kötelező nyilvánosságra hozatalára pedig már nagyon megérett az idő. Az olyan gyakorlatnak, mely szerint perelhető vagy, ha a fizetésedről beszélgetsz a kollégáiddal, pedig lámpavas-pozitívnak kellene már lennie egy jóideje.
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik. Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
válasza: