Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Milyen munkák vannak, melyeket...

Milyen munkák vannak, melyeket csak hétköznap kell végezni?

Figyelt kérdés
2017. nov. 22. 18:23
 1/7 anonim ***** válasza:
76%
Kismillió ilyen van. Nem rakétatudomány kitalálni.
2017. nov. 22. 18:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 anonim ***** válasza:
100%
Mindegyik, amelyik munkaszerződésében ez van leírva.
2017. nov. 22. 18:28
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/7 A kérdező kommentje:
Ilyen egyszerű csomagoló, pakoló munkára gondolok, ideiglenesen 2-3 műszakba.
2017. nov. 22. 18:30
 4/7 anonim ***** válasza:
100%
az a gyártól függ hogy behiv e hétvégén is vagy sem, az hogy milyen munkát végzel a gyárban az itt most lényegtelen.
2017. nov. 22. 19:17
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 anonim ***** válasza:
viszont ha be is hivnak embereket hétvégén az nem szokott kotelezo lenni, de ha bemesz arra a napra sok penzt kapsz az tuti, ha soha nem mesz akkor sincs semmi max hatranyba kerulsz pl tegyuk fel ki kell rugni valakit akkor nem azt fogjak kirugni aki minden hetvegen bement hanem mondjuk teged.
2017. nov. 22. 19:20
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/7 anonim ***** válasza:
Apukám például raktáros, ott sem agysebészek dolgoznak, protekció se kell, h-cs 4kor végez, pénteken fél 3kor.
2017. nov. 22. 19:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:
100%
A fizikai munkák alighanem 95%-a ilyen, ha nem vesszük ide a kereskedelmet és a vendéglátást. Az más téma, hogy a ténylegesen legalja gyárakban minden 3.-4. szombatot elrendelik kötelező túlórának, de az alapfelállás ez.
2017. nov. 22. 20:50
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!