Hogyan lehet felmondani valakinek, aki túl sokat van táppénzen kamu betegséggel, meg hiszti miatt eltűnik hetekre, orvosi igazolással?
Évek óta ez megy, ha rá mernek szólni, vagy kap egy nagyobb feladatot, biztosra lehet venni, hogy másnaptól táppénzen lesz.
Van egy olyan orvosa, aki bármikor kiírja.
Közös megegyezést biztosan nem írna alá, a táppénzt pedig nem lehet megtámadni, mert a munkáltatónak nincs is köze hozzá, hogy mi okból van táppénzen a dolgozó.
válasza:"a táppénzt pedig nem lehet megtámadni,"
Már hogyne lehetne. Olyannyira, hogy létezik egy olyan, hogy "keresőképtelenségének felülvizsgálat". A munkaadó kérheti az OEP-et. Ilyenkor meglátogatják a "beteget" otthon (lévén ugye aki beteg annak otthon a helye) és ha a gyanu legkisebb lehetősége is felmerül akkor könyékig nyúlnak az orvos seggébe. A kedve egész biztos elmegy majda kamu táppénz kiírástól. Ha pedig igazolódik, hogy nem valós a betegség akkor annak nagyon komoly következményei lehetnek a dolgozóra.
Ez a manőver nincs ingyen, 16e forint körül van az ára.
válasza: válasza:
válasza:Köszönöm a válaszokat.
Nagy multiról van szó, a vezetőség nem fog ezzel foglalkozni, mert a munka el van végezve, csak mindig a maradék pár ember csinálja meg ahelyett az egy ember helyett.
Az összes ember alkalmazkodik, kivéve ezt az egyet, mindenki megbeszéli a szabadságot, nyaralást, ez az egy meg mindent keresztülhúz, mert rendszeresen betelefonál, hogy akkor ő most nem jön, de nem tudja, meddig.
válasza:Ő is ezt szeretné, csak nem tudja a módját.
A rendes felmondáshoz nem kell valami nagyon erős indok?
Ez hogy működik?
válasza:Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!