Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Tartós táppénzt ki fizeti, és...

Tartós táppénzt ki fizeti, és mikor?

Figyelt kérdés
2-3 hónapig leszek táppénzen(ínszalag szakadás),honnan kapom a táppénzt,és mikor?Jár-e a családi adókedvezmény,mennyire számítsak,ha minimálra vagyok bejelentve?

2017. máj. 18. 05:27
 1/4 anonim ***** válasza:

Az első 2 hetet a munkáltató (betegszabadság) a többit az OEP, ami most Nemzeti Egészségbiztosítási Alapkezelő néven fut.

Hogy mikor kapod, az attól függ, hogy mikor adod le a táppénzes papírodat - ezt mi innen nem tudjuk pontosan megmondani.

A családi adókedvezményt nem tudom - az mondjuk engem is érdekelne - de biztosan jön majd valaki, aki tudja.

A táppénz mértéke a fizetés 50 %-a, de nem a mostani jövedelmed számít, hanem a 3 hónappal ezelőttitől számolnak vissza (nem írtad, mióta dolgozol itt, ezért írtam így)


Itt elég sok mindent olvashatsz a táppénzről, pl. a feltételeit, mikor és mennyi jár, a számítás mértéke, stb.:

[link]

2017. máj. 18. 08:48
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 A kérdező kommentje:
Múlt hónapban csak 96 órám volt,a többi már táppénz,de igy is megkaptam a 30000-et(2 gyerek).Olyant olvastam,mivel az szja-ból vonják,és mivel táppénz alatt az szja-t is vonják,igy teljes mértékben jár a családi a.k.Lehet hogy rosszul értelmeztem,dehát majd kiderül.Köszi!
2017. máj. 18. 10:01
 3/4 anonim ***** válasza:

Messze nem oké, első.

Nem az első két hetet, hanem az első 15 munkanapot (ami 5/2 munkarendben három hét...) fizeti a munkáltató betegszabiként, kivéve, ha nincs betegszabi, mert olyan jogcímen vagy tp-n.


A táppénzt vagy az oep vagy a munkáltató fizeti, ha az kifizetőhely.


Igen, családi kedvezményt igénybe lehet venni a táppénzből is, de nagyon kell figyelni, mert könnyen lesz belőle jogalap nélküli kedvezmény, ha a a tp elején és végén nem figyelsz, és fél hónapot dolgozol, figyelembe veszi a mtató is, fél hónap tp - és figyelembe veszi az oep is.

2017. máj. 18. 17:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 anonim ***** válasza:
Ja, és a tp nem a jövedelem 50%-a. 60% két éves folyamatos biztosítás esetén, 50, ha ennél kevesebb és kórházi ellátás esetén. (úti üzemi 90%, üzemi baleset 100%)
2017. máj. 18. 17:27
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!