Ez így jogos? A párom felmondott a munkahelyén, és nem kérték a felmondási idő letöltésére, hanem egyszerűen levonták a fizetéséből. Ha valaki tud, legyen kedves segíteni, mert még a lakbért sem tudjuk kifizetni.
A munkaszerződésében leírtak pontos ismeretének hiányában ezt a kérdést nem lehet pontosan megválaszolni.
Egyébként itt a neten ingyenesen fent vannak a hatályos jogszabályok, amit te keresel, az a munka törvénykönyének a felmondásra vonatkozó részei.
A munkáltató egyébként dönthet úgy, hogy eltekint a felmondási idő munkavégzéssel történő letöltésétől (részben vagy egészben is), de ettől még a normál, általános munkaszerződésben főszabály szerint a rendes felmondás 30 napos.
Nem tudjuk, hogy a "párod" rendes felmondással, rendkívüli felmondással mondott-e fel, kérte-e a felmondási időre a munkavégzés alóli felmentését, esetleg az idősarányos szabadságait számolták-e el, esetleg közös megegyezés keretében megállapodott a két fél valamiben.
Ilyen pontatlan kérdésre a legnagyobb jóindulattal sem lehet normális választ adni.
Ilyet abban az esetben lehet "törvényesen" megtennie a munkáltatónak, ha a párod felmondása jogszerűtlen volt.
Egyéb esetben törvénytelen a dolog.
Ahhoz, hogy ezt meg tudjuk ítélni, tényleg tudni kellene az összes, pontos körülményt.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!