Milyen ellenlépéseket tud egy munkáltató tenni, hogyha valaki nem akarja/nem tudja kivárni a felmondási időt?

Jelenleg közalkalmazott vagyok, és igen erősen gondolkodom abban, hogy otthagyom azt az államháztartási szervet, ahol dolgozom. Az baj, hogy a közalkalmazottok felmondási ideje két hónap. Szerintem ilyen hosszú munkába állási idővel sehova máshova nem vesznek fel. A munkáltatói jogokat gyakorló személyről pedig nem hiszen, hogy felmentene a munkavégzés alól, mielőtt letelik a két hónap. Ezért azt tervezem, hogy egy hónap után egyszerűen fogom magam és nem megyek be, ha találok másik munkahelyet. (persze miután a felmondási nyilatkozatot beadtam) Milyen jogi ellen intézkedésekre számíthatok? (munkajogi per, stb.. fogalmam sincs) Még annyit, hogy a mostani munkahelyem szegény mint a templom egere, nagyon költséges ellenintézkedéseket nem fog várhatóan tenni.