Hogyan vannak sorban a "rangok"?

Vállalati formától függ, hogy egy adott cégnél hogy hívják a cégvezetőt, mi az elnevezése és azon belül hogy vannak a pozíciók.

Tehát a kft-nél pl. ügyvezető van, ott nincs vezérigazgató, így rangsorolni sem lehet egymással egy ügyvezetőt egy vezérigazgatóval, hiszen más-más cégnél vannak.

Amúgy itt megtalálod a leírásokat:

Vezető tisztségviselők cégformák szerint

A Gt. minden egyes társasági formánál meghatározza, hogy kik minősülnek vezető tisztségviselőknek. A 21. § (2) bekezdése szerint vezető tisztségviselő: közkereseti és betéti társaságnál az üzletvezetésre jogosult tag (tagok), közös vállalatnál az igazgató, korlátolt felelősségű társaságnál az ügyvezető (ügyvezetők).

Speciális a helyzet a részvénytársaságnál. Ez ugyanis az egyetlen társasági forma, ahol kollektív ügyvezetés van, vagyis az ügyvezetést nem egy vagy több személy látja el, hanem egy testület maga. A Gt. 21. §-ának (3) bekezdése szerint a részvénytársaság ügyvezetését - a zártkörűen működő részvénytársaság alapító okiratának eltérő rendelkezése hiányában - az igazgatóság látja el, és az igazgatóság tagjai minősülnek vezető tisztségviselőnek.

Az igazgatóság mint testület jár el, vagyis a jogait és feladatait testületként gyakorolja. Maga a törvény is az igazgatóság mint testület számára biztosít hatásköröket és ír elő kötelezettségeket. Más kérdés, hogy az igazgatóság belső ügyrendben megoszthatja tagjai között az egyes feladat- és hatásköröket. Bár a részvénytársaság ügyvezetését az igazgatóság testületként látja el, vezető tisztségviselőknek a Gt. az igazgatóság tagjait mint természetes személyeket minősíti. Az igazgatóság legalább három, legfeljebb tizenegy természetes személy tagból áll, ők valamennyien a részvénytársaság vezető tisztségviselői, személyükben tehát meg kell hogy feleljenek a vezető tisztségviselőkre vonatkozó személyi előírásoknak.

Vezérigazgató

A Gt. 244. §-a értelmében a zártkörűen működő részvénytársaság alapító okirata úgy is rendelkezhet, hogy igazgatóság választására nem kerül sor, és az igazgatóságnak a Gt.-ben meghatározott jogait a vezérigazgató gyakorolja. Kérdés, hogy az igazgatóság helyett annak teljes jogkörében eljáró vezérigazgató mint egyszemélyi vezető vezető tisztségviselőnek minősül-e. Bár a Gt. 21. §-a kifejezetten nem minősíti vezető tisztségviselőnek a vezérigazgatót, abból azonban, hogy a vezérigazgató az igazgatóság jogait gyakorolja, az igazgatóság tagjai pedig vezető tisztségviselők, véleményünk szerint külön kifejezett rendelkezés nélkül is logikusan következik, hogy az igazgatóság jogait gyakorló, a Gt. 244. §-a szerinti vezérigazgató is vezető tisztségviselő, vagyis rá is alkalmazandó az összes vezető tisztségviselőre vonatkozó előírás.