Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Garantált bérminimumhoz ért...

Garantált bérminimumhoz ért valaki komolyabban?

Figyelt kérdés

Ennyi mondtak, hogy ezt fogják fizetni nekem a munkahelyem.

Ez ugye:


2014 január 1 -től havibér esetén 118.000 Ft

Hetibér esetén: 27.160 Ft

Napibér esetén: 5.430 Ft

Órabér esetén: 679 Ft


A kérdésem, hogy a 118 ezer, az 168 órára vonatkozik?

Én havi kb. 200 órát fogok dolgozni (12 órás műszak). Akkor erre kapok 118-at, vagy úgy kell számolnom, hogy 679*200 Ft, azaz 135800?


2014. ápr. 22. 21:50
 1/7 anonim ***** válasza:
ez heti 40 órára vonatkozik. Ha te heti ötször 12 órát melózol, akkor napi 4 órára túlórát kell fizetnie a cégnek.
2014. ápr. 22. 21:53
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 A kérdező kommentje:
Úgy dolgozok, hogy 2*12 óra munka 6-18-ig, utána 2 nap pihenő.
2014. ápr. 22. 21:55
 3/7 anonim válasza:
100%
A 118000 ft az a bruttó, ami azt jelenti, hogy nettó 77-80000 körül lesz a fizetésed.
2014. ápr. 22. 22:12
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/7 anonim ***** válasza:

és két nap meló két nap szabival hogyan számoltál 200 órát?

15*12 az 180...

2014. ápr. 22. 23:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 anonim válasza:
81%
És amúgy mit dolgozol? Mert én is ilyen munkarendben dolgozom és a 15 nap az nem fix nálunk.
2014. ápr. 23. 06:06
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/7 anonim ***** válasza:

A fő kérdés: havibéres, vagy órabéres leszel?


Ha havi béres, akkor heti 40 óra, havi 174 óra, napi 8 óra munkára jár ez a 118.000,- Ft bruttóban.

Ha órabéres, akkor óránként 679,- Ft jár. Ha 5/2-es munkarendben dolgozol, napi 8 órát, akkor a feletti részre túlóra jár. Ha munkaidőkeretben alkalmaznak, akkor más az elszámolás, mivel a munkaidőkeret célja: "elkerülni a pótlékok fizetését".

2014. ápr. 23. 06:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:
2 nap meló 2 nap szabival nem fogsz 200 órát dolgozni havonta, csak 180-at!
2014. ápr. 23. 06:26
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!