A "bérezés megegyezés szerint" hogy történik?

Ezzel nagyon vigyázz!

Mindenképp legyen egy fix. összeg a fejedben, amit nettó keresni akarsz, és ahhoz ragaszkodj is.

Ne menj ez alá, mert úgy jársz, mint én jártam.

Ugyanez volt "bérezés megegyezés szerint", aztán se a munkakörömet, se a fizetésemet nem tisztáztuk rendesen, a volt főnököm rendszerint ilyen-olyan indokkal tízezrekkel kevesebbet fizetett.

Gondolj ki egy összeget, és próbáld azt elérni, amikor tárgyaltok.

A minimálbér az minimum, a többit te tudod, hogy milyen képesítésed van.

Nyilván annak is van minimálbére, vagy átlagbére, az alá semmiképp ne menj, inkább keress tovább!

Pályakezdőnek általában a minimálbért szokták megajánlani. Mivel gondolom, hogy ezer a jelentkező, manapság már nem nagyon van béralkura lehetőség. Egyelőre örülj, hogy felvesznek, aztán ha lesz munkatapaszatalatod, vagy itt kérsz többet, vagy elmész máshova.

Arra azért vigyázz, hogy a törvényileg előírt juttatásokat legalább adják meg. Tehát ha már minimálbér, akkor jelentsen be, fizesse a bérletet. Én voltam már olyan helyen, ahol azt mondták, hogy nem fizetnek semmi útiköltségtérítést, oldjam meg, ahogy tudom. Persze a vidékiek itt is hátrányban.

Mi a szakmád egyébként?